1) Φωτοτυπίες ταυτοτήτων των συμβαλλομένων.

2) Διεύθυνση κατοικίας και επάγγελμα των συμβαλλομένων.

3) Α.Φ.Μ. και Δ.Ο.Υ. εισοδήματος των συμβαλλομένων.

4) Αριθμό Μητρώου Κοινωνικής Ασφάλισης (Α.Μ.Κ.Α.) των συμβαλλομένων.

5) Σε περίπτωση που κάποιος συμβαλλόμενος είναι πολίτης Κράτους-Μέλους της Ε.Ε., απαιτείται διαβατήριο σε ισχύ.

6) Σε περίπτωση που κάποιος συμβαλλόμενος είναι αλλοδαπός τρίτης χώρας (εκτός Ε.Ε.), απαιτείται διαβατήριο σε ισχύ και θεώρηση εισόδου (Visa) οποιουδήποτε τύπου ή να κατέχει άδεια διαμονής εν ισχύ.